A LOTE45 tem como prioridade investir em pessoas. Acreditamos que uma equipe altamente capacitada e com competências complementares é chave para o nosso sucesso.

Nosso time baseia-se na sinergia entre profissionais com experiência no mercado financeiro e jovens talentos. Como parte importante da cultura, o reconhecimento da colaboração individual e do trabalho em equipe é recompensado de forma objetiva, levando-se em conta o cumprimento das metas. A maior parte da remuneração é variável, com bônus semestral definido por meritocracia.  Nossa cultura também reconhece o desempenho individual através de participação societária.